33 - Assunzioni di personale nelle regioni a statuto ordinario e nei comuni in base alla sostenibilità finanziaria
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Quesito del 10/06/2024
Quota fondo di produttività
Si chiede modalità di determinazione della quota del fondo produttività da inserire nello stesso, a seguito di nuova assunzione del personale.
Quesito del 03/06/2024
Limite trattamento accessorio
Si chiede se le risorse di cui all’art. 79, comma 2, lett. c) CCNL 2019/2021 siano o meno soggette al limite sul trattamento accessorio del personale ex art. 23, comma 2, D.lgs. 75/2017.
Si chiede altresì di indicare quali tipologie di scelte organizzative e di politica retributiva, diverse da quelle indicate dall’art. 98, comma1, lett. c), possono essere ricomprese nel perimetro di applicazione del citato art. 79, comma 2, lett. c) vigente CCNL.
Quesito del 02/04/2024
Galleggiamento segretario comunale
In questo comune è presente una segreteria convenzionata in cui il comune capofila si è trovato nella condizione di dover concedere il cd "galleggiamento" al segretario comunale. Da accordi, l'onere per tale indennità, ricade completamente sul comune capofila, che non chiederà per questo il rimborso.
Ai fini del calcolo del salario accessorio del segretario per la verifica del limite di cui all'art. 23, comma 2 del D. lgs. 75/2017, si chiede se questo comune può escludere dal calcolo la voce del galleggiamento, in quanto a carico completamente del comune capofila.
Quesito del 25/03/2024
Capacità assunzionale
Comune di fascia e), da 5.000 a 9.000 abitanti, con valore soglia del 26,9%.
Avendo fatto il rapporto tra spesa di personale da consuntivo 2023 sul totale delle entrate correnti dell'ultimo triennio, al netto del Fondo (come da art.2 del decreto del 17/03/2020) risulta una percentuale del 24,93%.
Si chiede di sapere se, la capacità assunzionale anno 2024 deriva dalla differenza tra le due percentuali (26,9% e 24,93%) e quindi il 24,93% è da considerarsi come "partenza" per il calcolo della capacità assunzionale fino ad arrivare ad un massimo del 26,9%; oppure si applica alla spesa di personale 2023 il 26% di incremento come da tabella 2 dell'art.5 del medesimo decreto?
Corte dei Conti
Deliberazione n. 215/2023/PAR
Interpretazione dell’art. 1, commi 226 e 228, legge 208/2015, in ordine al recupero delle maggiori somme confluite indebitamente nel cd. Fondo per le risorse decentrate
MEMOWEB n. 43 del 29/02/2024
Fondo risorse decentrate: recupero maggiori somme e rinuncia alla capacità assunzionale
La Corte dei Conti Sez. Toscana fornisce alcuni chiarimenti sull’art.33 comma 2 del DL 34/2019
Corte dei Conti
Deliberazione 18/2023
Fondo per trattamento accessorio del personale: entrano anche i dirigenti a termine
MEMOWEB n. 235 del 06/12/2023
Fondo per trattamento accessorio del personale: entrano anche i dirigenti a termine
Corte Conti Autonomie: l'adeguamento del limite al trattamento accessorio (art.33 del DL 34/2019) in caso di incremento del personale in servizio) comprende anche i dirigenti assunti a tempo determinato in base all'art.110 del TUEL
Corte dei Conti Liguria
Deliberazione 115/2023/QMIG
Interpretazione dell'art.33 comma 2 del DL 34/2019
MEMOWEB n. 220 del 15/11/2023
Calcolo del salario accessorio: chiarimenti contabili
La Corte dei Conti Liguria ritiene preferibile una differente interpretazione, rispetto a quella fornita dal MEF, che faccia rientrare nel calcolo alche il personale assunto secondo l’articolo 110, comma 1, del TUEL (dirigenti a termine)
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