16 settembre 2021

Smart working con patto individuale

Concorso per segretario comunale: avvio procedura sessione aggiuntiva

L'avviso pubblico da avvio alla procedura della sessione aggiuntiva della sesta edizione del corso concorso per l’accesso alla carriera di segretario comunale, denominato "Co.A 6"

Spid, Cie e Cns: dal 1° ottobre 2021 unici strumenti per accedere ai servizi digitali INAIL

Dal 1° ottobre 2021 gli unici strumenti per accedere ai servizi digitali INAIL sono Spid, Cie e Cns

14 settembre 2021

A scuola in part time, no ad altri incarichi pubblici

Per gli impiegati civili dello stato ,l'autorizzazione ad altro impiego subordinato deve essere negata se l'altro rapporto subordinato debba intercorrere con un'altra PA

Mobilità volontaria ex art. 30 DPR 165/2001 alla luce del Decreto Reclutamento (D.l. 80/2021)

QUESITO: Un Comune con meno di 100 dipendenti, ha emanato un bando di mobilità volontaria ex art. 30 del DPR 165/2001 per la copertura di un posto di istruttore contabile.
Prima della scadenza del bando è stata approvata e pubblicata la legge n. 113/2021 di conversione del D.L. 80/2021 che esclude dall'utilizzo dell'istituto della mobilità volontaria sia in entrata che in uscita tutti i Comuni con meno di 100 dipendenti.
Considerato che l'istituto della mobilità volontaria è un principio di carattere generale, previsto anche da altre disposizioni che continuano ad essere pienamente in vigore, ci si chiede se si può andare avanti con il procedimento di mobilità prescindendo da un eventuale auspicato intervento chiarificatore del legislatore

Divieto di cumulo degli impieghi per i dipendenti pubblici- Dipendente assunto a tempo indeterminato parziale 18 ore settimanali

Un dipendente assunto a tempo indeterminato part-time 18 ore settimanali può stipulare un contratto come docente titolare di una cattedra a tempo pieno che equivale nella scuola a 18 ore settimanali.? Se la risposta fosse positiva dovrebbe avere l'onere di comunicare preventivamente al comune chiedendo l'autorizzazione alla stipula e la verifica della compatibilità degli orari?

Permessi per malattia del figlio

Si chiede quale tipologia di permesso spetti al dipendente assunto a tempo pieno e indeterminato nei casi di malattia dei figli al di sotto dei 2 anni di età. Come devono essere formalizzati e giustificati i permessi in questione?

DL Reclutamento e mobilità

In merito al DL Reclutamento, il comma 7-ter art. 3 esclude l'applicazione dell'istituto della mobilità per i cinque anni successivi alla prima assegnazione del dipendente, tuttavia, tale vincolo era già stato posto per i dipendenti assunti dall'anno 2019, non per le assunzioni in anni precedenti. Pertanto, si chiede se le disposizioni del DL siano immediatamente attuative per tutti i dipendenti.

Conferimento incarichi esterni

si chiede come gestire l'assenza di un dipendente cui viene conferito un incarico extra-istituzionale (Componente di Commissione di Concorso pubblico) che coincide con l'orario di servizio prestato presso l'ente di appartenenza: l'assenza va giustificata mediante richiesta di ferie/ permesso o il servizio si considera prestato e va rimborsato dall'altro comune?

Elettorale-incompatibilità

Un candidato è assunto a tempo determinato da una cooperativa di tipo B per la realizzazione di un cantiere finanziato dalla RAS.
Prestando servizio presso l'Ufficio finanziario e tributi, il responsabile del servizio ritiene che non debba avere accesso ai dati finanziari e tributari durante la campagna elettorale.
Si chiede se questa disposizione possa essere suffragata da valide motivazioni giuridiche.