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MEMOWEB n. 171 del 16/09/2019

Permessi retribuiti degli amministratori: la società a partecipazione pubblica deve essere rimborsata

Gli oneri derivanti dalla fruizione, da parte dei dipendenti di società a partecipazione pubblica, dei permessi retribuiti previsti per l’esercizio di funzioni elettive presso un ente locale sono a carico di quest’ultimo e devono essere rimborsati alla società datrice di lavoro, nei termini e secondo le modalità di cui all’art. 80 del TUEL

NOTA OPERATIVA n. 170 del 13/09/2019

I limiti all'utilizzo delle graduatorie concorsuali

Il quadro normativo in materia di utilizzo delle graduatorie concorsuali, proprie e di altri enti, in seguito ai limiti imposti dalla legge di bilancio 2019, alla luce dei più recenti orientamenti giurisprudenziali