MEMOWEB n. 68 del 08/04/2015
Affari generali
La causa di lavoro in corso ammette la lettura dell'email del dipendente
Preponderante in questo caso l'esigenza del dipendente pubblico di difendersi in tribunale per tutelare la sua immagine professionale : l'ente pubblico deve permettere l'utilizzo di tutti i verbali, compreso il testo dell'email nella quale si forniscono indicazioni presumibilmente diffamatorie sul ricorrente.
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