MEMOWEB n. 95 del 11/05/2016
Personale
Assenze per malattia nel part time verticale: si applica il vincolo del riproporzionamento
Un recente orientamento applicativo chiarisce che il tetto delle assenze deve essere riproporzionato per il personale pubblico in regime di part-time verticale in relazione alla durata della attività lavorativa
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