Pensionamento per un non idoneo permanente, in modo relativo, allo svolgimento delle mansioni

Poichè un dipendente di Cat. D, Istruttore direttivo, è stato dichiarato dalla Commissione Medica di seconda istanza non idoneo permanente, in modo relativo, allo svolgimento delle mansioni, se può essere collocato a riposo, in presenza dei requisiti minimi di anzianità contributiva.

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Sezioni dedicate all'argomento

Risoluzione contratto di lavoro per infermità non dipendente da causa di servizio (art. 2, comma 12, legge 335)

Collocamento a riposo disposto in periodo di vigenza contrattuale. Rideterminazione del trattamento economico ai fini pensionistici

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