Collocamento a riposo per limiti di età

Si chiede: nel caso in cui un dipendente che raggiunge il requisito anagrafico per il collocamento a riposo dei 67 anni di età a metà mese, presenti istanza di collocamento a riposo con decorrenza fissata il primo giorno del mese successivo, se si debba respingere l'istanza ed in base a quale dettame normativo.

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Sezioni dedicate all'argomento

Risoluzione del rapporto di lavoro per limiti di età o al compimento dell'anzianità contributiva

Risoluzione rapporto di lavoro e collocamento a riposo d'ufficio

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