Nel caso in cui gli uffici comunali vengano chiusi con ordinanza sindacale e tutti i dipendenti debbano fruire di un giorno di ferie, ma l’Ufficiale dello Stato Civile sia tenuto a garantire la pronta reperibilità, come deve essere considerata la sua assenza?
È possibile che un dipendente garantisca la pronta reperibilità dello Stato Civile durante i giorni di ferie?
In caso di chiamata in servizio per una o due ore, considerando che non verranno pagati straordinari, è corretto che le ore di servizio prestate vengano recuperate nel normale orario di lavoro settimanale?